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Curso de Formação de Conselheiros

Especialista do curso

Rangel Barbosa

Rangel Barbosa

CEO na Apoia

Descubra Rangel Barbosa, seu mentor em Gestão e Administração na Apoia. Co-fundador e CEO da Apoia, Rangel liderou inovações significativas em educação como Vice-presidente na Cogna Educação e como CEO da Pitágoras Ampli. Formado em Direito pela UFMG com um MBA pela Wharton School, sua experiência abrangente e paixão por transformar a educação estão prontas para inspirar e moldar sua carreira

O que vou aprender?

No "Curso de Formação de Conselheiros", você irá aprofundar-se nas principais competências essenciais para o sucesso na gestão e administração. Aprenda a dominar técnicas de liderança, aplicando diferentes estilos para potencializar o desempenho de equipes em qualquer ambiente organizacional. Além disso, desenvolva a habilidade de tomar decisões estratégicas informadas, utilizando dados para maximizar resultados e minimizar riscos. Por fim, aprofunde-se nos princípios de ética e governança, fundamentais para a atuação de conselheiros em um cenário corporativo que exige responsabilidade e transparência. Junte-se a nós e transforme sua carreira!

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Liderança Eficaz: Aprenda a guiar equipes e fomentar um ambiente colaborativo de alta performance.

Tomada de Decisão: Desenvolva habilidades para analisar dados e fazer escolhas estratégicas assertivas.

Práticas Éticas: Compreenda os fundamentos da ética e sua aplicação nas decisões corporativas.

Governança Corporativa: Explore as normas de governança e seu impacto na condução organizacional.

Gestão de Conflitos: Aprenda a identificar e resolver conflitos, promovendo um clima organizacional saudável.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.