Curso de Aplicação da Gestão de Dados na Área de RH

Especialista do curso

Renata Del Bove

Renata Del Bove

Dir. Exec. RH Pernambucanas

Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores

O que vou aprender?

No **Curso de Aplicação da Gestão de Dados na Área de RH**, você adquirirá habilidades essenciais para impulsionar sua carreira em Recursos Humanos. Domine os fundamentos da qualidade de dados e compreenda seu papel crucial nas decisões estratégicas, garantindo que suas escolhas sejam baseadas em informações confiáveis. Aprenda técnicas práticas de auditoria para identificar e corrigir falhas, utilizando ferramentas como o Excel, e desenvolva sua capacidade de comunicação ao elaborar relatórios impactantes que transmitam dados de forma clara e acessível. Transforme sua abordagem na gestão de dados e destaque-se no mercado!

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Qualidade de dados: Entenda como garantir dados precisos e confiáveis para decisões eficazes.

Auditoria eficaz: Aprenda a identificar e corrigir falhas nos dados utilizando ferramentas adequadas.

Relatórios impactantes: Desenvolva a capacidade de apresentar dados de forma clara e convincente.

Análise de dados: Adquira técnicas práticas para interpretar dados e insights relevantes em RH.

Comunicação estratégica: Fortaleça suas habilidades de transmitir informações para diferentes públicos.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.