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Curso de Assistente de Treinamento e Desenvolvimento

Especialista do curso

Renata Del Bove

Renata Del Bove

Dir. Exec. RH Pernambucanas

Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores

O que vou aprender?

No curso "Curso de Assistente de Treinamento e Desenvolvimento", você se tornará um profissional essencial na área de Recursos Humanos. Aprenderá a dominar a comunicação interna, utilizando técnicas que promovem clareza e engajamento em todas as interações. Também desenvolverá habilidades de organização e planejamento eficaz, garantindo o sucesso de suas sessões de treinamento. Além disso, descobrirá métodos inovadores de facilitação, que manterão os participantes motivados e aprendendo de forma impactante. Prepare-se para transformar o ambiente de trabalho e impactar positivamente o desenvolvimento dos colaboradores.

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Comunicação Eficaz: Aprenda a transmitir ideias com clareza e a dar feedback construtivo.

Gestão de Tempo: Aperfeiçoe sua habilidade de planejar e priorizar atividades com eficácia.

Facilitação de Treinamentos: Mantenha o envolvimento e a motivação dos participantes durante as sessões.

Desenvolvimento de Conteúdo: Crie materiais relevantes e impactantes para suas apresentações.

Avaliação de Resultados: Aplique técnicas para medir o sucesso e a eficácia de treinamentos.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.