Curso de Boas Práticas de Engajamento de Stakeholders

Especialista do curso

Renata Del Bove

Renata Del Bove

Dir. Exec. RH Pernambucanas

Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores

O que vou aprender?

No "Curso de Boas Práticas de Engajamento de Stakeholders", você aprenderá a identificar e mapear as partes interessadas cruciais para levar sua organização a um novo patamar de sucesso. O curso oferece ferramentas eficazes de comunicação que ajudam a personalizar suas abordagens para diferentes perfis de stakeholders, aumentando a adesão e o suporte às suas iniciativas. Além disso, você explorará como tomar decisões baseadas em dados concretos para elaborar planos de ação impactantes, garantindo que suas estratégias sejam tanto eficazes quanto sustentáveis. Não perca a chance de se destacar na área de Recursos Humanos!

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Mapeamento de stakeholders: Identifique e priorize as partes interessadas com eficácia.

Comunicação estratégica: Aprenda a adaptar mensagens para diferentes públicos com clareza.

Análise de dados: Utilize informações para tomar decisões informadas e seguras.

Criação de estratégias de engajamento: Desenvolva ações práticas para engajar stakeholders.

Monitoramento de resultados: Avalie o impacto das estratégias e ajuste conforme necessário.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.