Curso de Implementação de IA na Área de RH

Especialista do curso

Renata Del Bove

Renata Del Bove

Dir. Exec. RH Pernambucanas

Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores

O que vou aprender?

Neste curso de Implementação de IA na Área de RH, você irá desvendar como a Inteligência Artificial está revolucionando a gestão de pessoas. Aprenderá a analisar dados essenciais para prever a rotatividade de colaboradores e a otimizar a retenção de talentos, tornando suas estratégias de Recursos Humanos mais eficientes. Além disso, você dominará ferramentas práticas de machine learning e implementará soluções inovadoras que transformarão sua atuação na área. Prepare-se para impulsionar sua carreira e tornar-se um profissional de RH à frente do seu tempo!

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Aplicação de IA em RH: Entenda a evolução e uso prático da Inteligência Artificial.

Análise de dados: Aprenda a interpretar informações para melhorar a retenção de talentos.

Previsão de turnover: Desenvolva habilidades para prever e evitar a saída de colaboradores.

Ferramentas de machine learning: Domine recursos tecnológicos para soluções inovadoras.

Implementação de soluções: Aplique métodos eficazes que transformem a gestão de pessoas.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.