Curso de Métricas de Treinamento e Desenvolvimento

Especialista do curso

Renata Del Bove

Renata Del Bove

Dir. Exec. RH Pernambucanas

Conheça Renata Del Bove na Apoia, sua mentora em Recursos Humanos. Atual Diretora Executiva na Pernambucanas e com vasta experiência em grandes corporações como Banco Sofisa e Cia. Hering, Renata é especialista em transformar culturas organizacionais e promover sustentabilidade. Com formação em Psicologia e MBA pela FIA, ela usa sua expertise para desenvolver líderes e otimizar gestões de talentos. Aprenda com quem domina a arte de engajar e liderar equipes em ambientes desafiadores

O que vou aprender?

Transforme sua atuação em Recursos Humanos com o curso "Métricas de Treinamento e Desenvolvimento", onde você aprenderá a mensurar a eficácia dos treinamentos de forma precisa. Desenvolva a habilidade de interpretar métricas essenciais que permitirão otimizar programas de desenvolvimento e gerar insights valiosos para sua organização. Além disso, saiba calcular o ROI dos seus treinamentos e como comunicar o valor de suas iniciativas à equipe. Prepare-se para tomar decisões estratégicas baseadas em dados e elevar a qualidade do desenvolvimento profissional na sua empresa!

Diferenciais da Apoia

Curso online e vitalício
Certificado seguindo as diretrizes do MEC
Resumos em PDF para imprimir
Assistente online sempre disponível
Escolha e ordene os capítulos que prefere estudar
Defina a carga horária do curso
Atividades práticas corrigidas na hora
Estude a qualquer momento, sem precisar de internet

Desenvolva habilidades

Fortaleça o desenvolvimento das habilidades práticas listadas abaixo

Mensuração de Eficácia: Aprenda a avaliar a efetividade dos treinamentos aplicados.

Análise de Dados: Interprete métricas para obter insights sobre o desenvolvimento profissional.

Cálculo de ROI: Descubra como calcular o retorno sobre investimento dos treinamentos.

Comunicação de Resultados: Informe sua equipe sobre o valor das iniciativas de desenvolvimento.

Estratégias de Aprimoramento: Desenvolva soluções baseadas em dados para otimizar treinamentos.

Sumário sugerido

Carga horária: entre 4 e 360 horas

Antes de iniciar, você poderá alterar os capítulos e a carga horária.

  • Escolha por qual capítulo começar
  • Adicione ou remova capítulos
  • Aumente ou diminua a carga horária do curso

Exemplos de capítulos que você poderá adicionar

Será possível gerar mais capítulos como os exemplos abaixo

Este é um curso livre, com foco no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para sua jornada profissional.