Curso de Reclutamiento y Selección de Personal
¿Qué voy a aprender?
Descubre cómo sacarle el máximo provecho a tus habilidades en reclutamiento y selección de personal con este curso especializado. Aprende a aplicar las mejores prácticas, desde el uso de la tecnología más moderna y las entrevistas estructuradas hasta la evaluación de competencias. Domina herramientas tecnológicas como plataformas de entrevistas online y sistemas ATS. Perfecciona tus procesos con métricas clave y técnicas de optimización. Este curso te preparará para enfrentar los retos que trae consigo el cambio en el reclutamiento de forma efectiva y eficiente.
Diferenciales de Apoia
Desarrolla habilidades
Fortalece el desarrollo de las habilidades prácticas listadas abajo
Manejo de la tecnología: Domina las herramientas digitales para optimizar el reclutamiento.
Entrevistas estructuradas: Diseña y lleva a cabo entrevistas efectivas y con el mismo formato.
Evaluación de competencias: Identifica las habilidades clave en los candidatos.
Automatización de procesos: Implementa sistemas para hacer más rápido el proceso de selección de personal.
Gestión del cambio: Lidera la adaptación a las nuevas formas de reclutar.
Resumen sugerido
Carga horaria: entre 4 y 360 horas
Antes de iniciar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria.
- Elige por qué capítulo comenzar
- Agrega o elimina capítulos
- Aumenta o disminuye la carga horaria del curso
Ejemplos de capítulos que podrás agregar
Será posible generar más capítulos como los ejemplos a continuación
Este es un curso libre, enfocado en el desarrollo personal y profesional. No equivale a un curso técnico, de licenciatura o posgrado, pero ofrece conocimiento práctico y relevante para tu trayectoria profesional.