Curso de Gestión de Recursos Humanos
¿Qué voy a aprender?
Descubre cómo optimizar la gestión del talento humano con nuestro curso especializado. Aprende a diseñar sistemas de evaluación efectivos, alineados con los objetivos empresariales, y a implementar indicadores clave de rendimiento (KPI) para medir el éxito. Domina técnicas de retroalimentación y ajustes continuos para mejorar el desempeño organizacional. Conoce métodos de evaluación como la gestión por objetivos (MBO) y la evaluación 360 grados. Capacítate para comunicar y aplicar estos sistemas de manera eficiente en tu empresa.
Diferenciales de Apoia
Desarrolla habilidades
Fortalece el desarrollo de las habilidades prácticas listadas abajo
Análisis de efectividad: Evalúa y mejora sistemas de gestión del talento humano.
Desarrollo de KPIs: Diseña indicadores clave para medir el desempeño.
Retroalimentación efectiva: Domina técnicas para mejorar el rendimiento.
Implementación estratégica: Planifica y comunica sistemas de evaluación.
Evaluación 360 grados: Aplica métodos integrales para valorar competencias.
Resumen sugerido
Carga horaria: entre 4 y 360 horas
Antes de iniciar, podrás modificar los capítulos y la carga horaria.
- Elige por qué capítulo comenzar
- Agrega o elimina capítulos
- Aumenta o disminuye la carga horaria del curso
Ejemplos de capítulos que podrás agregar
Será posible generar más capítulos como los ejemplos a continuación
Este es un curso libre, enfocado en el desarrollo personal y profesional. No equivale a un curso técnico, de licenciatura o posgrado, pero ofrece conocimiento práctico y relevante para tu trayectoria profesional.