Curso de PCD
O que vou aprender?
Neste curso prático e objectivo, você aprenderá a gerir a diversidade e a promover uma cultura inclusiva no ambiente corporativo, compreendendo os diferentes tipos de deficiência e as suas necessidades específicas de acessibilidade. Abordaremos a legislação relevante, normas técnicas e outras regulamentações aplicáveis, bem como estratégias para adaptar processos empresariais, tecnologias de apoio e comunicação acessível, garantindo uma inclusão efectiva e benefícios reais para a sua organização.
Diferenciais da Apoia
Desenvolva competências
Fortaleça o desenvolvimento das competências práticas listadas em baixo
Gestão da diversidade: Promova ambientes inclusivos valorizando as diferenças no trabalho.
Acessibilidade prática: Identifique e adapte espaços para todas as deficiências.
Legislação relevante: Aplique a legislação e regulamentação relevantes em matéria de inclusão.
Processos inclusivos: Analise e ajuste fluxos empresariais para uma inclusão efectiva.
Comunicação clara: Desenvolva linguagem acessível e materiais adaptados para todos.
Sumário sugerido
Carga horária: entre 4 e 360 horas
Antes de iniciar, poderá alterar os capítulos e a carga horária.
- Escolha por qual capítulo começar
- Adicione ou remova capítulos
- Aumente ou diminua a carga horária do curso
Exemplos de capítulos que poderá adicionar
Será possível gerar mais capítulos como os exemplos em baixo
Este é um curso livre, focado no desenvolvimento pessoal e profissional. Não equivale a um curso técnico, de graduação ou pós-graduação, mas oferece conhecimento prático e relevante para a sua carreira.